Nossos projetos na área de consultoria estão todos alinhados com nossa atuação em Treinamento, Desenvolvimento e Gestão de Recursos Humanos.
Recursos Humanos – Fonte inesgotável de aprimoramento
Uma empresa vencedora investe em seu capital humano. Buscar oportunidades e soluções dentro do próprio ambiente de trabalho é o caminho para que as conquistas sejam concretizadas. A Omnia quer contribuir nesse processo para que sua empresa tenha ainda mais destaque junto ao mercado.
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
- Avaliação e diagnose de aspectos relativos ao ambiente e clima organizacional.
- Plano de Sucessão – aconselhamento de carreira, entrevistas, diagnóstico objetivando melhor o aproveitamento dos profissionais
- Modelos avançados de remuneração por resultado ou por competências.
- Sistema de avaliação de desempenho modelo integrado, visão 360°.
Consultoria – Qualidade e transparência em sistemas de gestão
Uma norma internacional é uma maneira de homogenizar conceitos, ordenar atividades e criar padrões e procedimentos que sejam reconhecidos internacionalmente por todos os envolvidos.
A equipe de consultores da OMNIA oferece apoio na concepção, implementação e certificação em Sistemas de Gestão, integrados ou não, baseados nas diversas normas internacionais, entre elas:
A Omnia presta toda a assessoria para que sua empresa conquiste a certificação. Veja como:
- Assessoria à alta administração.
- Promoção de ações para o envolvimento e motivação dos colaboradores na implantação e certificação dos sistemas de gestão.
- Elaboração e implementação de sistemas de gestão que agreguem valor para a organização, sem que se tornem um método de controle burocrático.
- Elaboração e identificação dos processos necessários ao sistema privilegiando a cultura, ambiente e o produto da organização.
- Implementação de processos relacionados ao sistema de gestão direcionados para a melhoria contínua.
- Identificação de oportunidades de melhoria e pontos fortes do sistema de gestão.
As vantagens de um sistema de gestão:
GAP Analysis
Esta técnica permite que a empresa identifique as diferenças entre o estado em que se encontra um determinado projeto e onde ele poderia estar, ou seja, uma avalição do seu desempenho.
O objetivo de se realizar essa análise é auxiliar a empresa a obter uma melhor eficiência, visto que será possível identificar as lacunas existentes. Desta forma a empresa poderá direcionar mais atenção e recursos às áreas que necessitam de melhoria.
A Omnia pode aplicar este método em sua empresa. Solicite um orçamento!
Auditoria – A melhor forma de garantir resultados
Auditoria Interna
A Omnia avalia a adequação de sua organização em relação aos requisitos estabelecidos pelas normas internacionais (NBR ISO 14001, NBR ISO 9001, ISO 45001/OHSAS 18001, NBR ISO 22000, entre outras) identificando as não conformidades, pontos fortes e oportunidades de melhoria. Nossa equipe também está apta a auxiliar a empresa na definição das ações corretivas e preventivas necessárias.
Auditoria Baseada em Riscos (ABR)
O auditor avalia o nível de maturidade da organização em relação a abordagem da gestão de riscos e analisa os processos de negócio em uma envolvente de risco ao invés de olhar para os processos do negócio como algo que está dentro de um sistema de controle. Esta auditoria amplia e aprimora o modelo avaliação dos riscos, alterando a perspectiva da auditoria interna.
Auditoria de Conformidade Legal
Nossos consultores estão aptos a realizar a verificação do atendimento dos requisitos legais aplicáveis aos nossos clientes.
Como resultado desta auditoria será elaborado um relatório detalhado, demonstrando as conformidades e não conformidades identificadas, e desta forma a direção da empresa poderá tomar decisões baseada no risco para o negócio e priorizar seus planos de ação.
Consultoria de requisitos legais
A equipe da OMNIA realiza consultorias periódicas (online ou presencial) de forma a manter atualizada a análise do atendimento aos requisitos legais aplicáveis à empresa.
O objetivo destas visitas é, entre outros, o acompanhamento do andamento das ações programadas, verificação das constatações e evidências inseridas, realização da análise de novos requisitos legais e a manutenção das avaliações atualizadas no sistema utilizado pela empresa.
As consultorias serão realizadas em uma periodicidade definida de comum acordo com o cliente.
Gerenciamento de requisitos legais
Os profissionais da Omnia ficam responsáveis por monitorar o atendimento aos requisitos legais de sua empresa; acompanhando o andamento das ações programadas, as evidências inseridas e a coerência da análise efetuada; realizando o gerenciamento total das legislações aplicáveis.
Para a realização desta atividade a empresa deve encaminhar os documentos que evidenciam o atendimento à legislação e os dados dos responsáveis pelos planos de ação (nome, telefone e e-mail).
A partir destas informações a equipe da Omnia valida a análise realizada pela empresa no sistema de monitoramento dos requisitos legais e elabora os planos de ação para manutenção do atendimento legal, bem como realiza o acompanhamento das ações inseridas e revisão das análises da legislação.
Identificação e Avaliação dos Aspectos Ambientais e Perigos
A OMNIA realiza o levantamento, a identificação e a avaliação dos aspectos ambientais e perigos de seus clientes. Esse serviço consiste em identificar os aspectos ambientais e perigos significativos para que a empresa possa desenvolver formas de monitorá-los e controlá-los, realizando o correto gerenciamento ambiental / ocupacional da empresa.
As empresas certificadas na ISO 14001 são obrigadas a identificar e avaliar os aspectos ambientais associados às atividades, produtos e serviços que ela possa controlar e influenciar considerando a perspectiva do ciclo de vida.
A identificação e avaliação dos perigos são uma exigência da ISO 45001, na qual a empresa deve estabelecer, implementar e manter processos contínuos e proativos para isso, levando em consideração a organização do trabalho, fatores sociais, liderança, cultura da organização, atividades rotineiras e não rotineiras, incidentes passados, desde que pertinentes, internos ou externos, situações potenciais de emergência, entre outras questões.
Licenciamento Ambiental
Esse importante instrumento da Política Nacional de Meio Ambiente tem, por princípio, a conciliação do desenvolvimento econômico com o uso dos recursos naturais, de modo a assegurar a sustentabilidade dos ecossistemas em suas variabilidades físicas, bióticas, sócio-culturais e econômicas. Através deste procedimento o órgão ambiental competente licencia a localização, instalação, ampliação e a operação de empreendimentos e atividades utilizadoras de recursos ambientais, consideradas efetiva ou potencialmente poluidoras ou daquelas que, sob qualquer forma, possam causar degradação ambiental, considerando as disposições legais e regulamentares e as normas técnicas aplicáveis ao caso.
A OMNIA oferece o serviço de consultoria para todas as etapas do processo de licenciamento ambiental (Licença Prévia, de Instalação ou Operação), desde a implantação do empreendimento até a renovação da licença.
Esta consultoria compreende a identificação e obtenção de toda a documentação a ser apresentada ao órgão licenciador, seja este municipal, estadual ou federal, objetivando a completa legalização do empreendimento.
Programa de Educação Ambiental
Este programa constitui uma prática socioeducativa e cultural que contribui para melhorar a relação homem – sociedade – natureza, buscando sensibilizar todos os envolvidos quanto a importância da conservação e uso sustentável dos recursos naturais e da responsabilidade individual e coletiva.
De acordo com a Lei Federal 9795/1999. que normatiza este assunto no Brasil:
“Entendem-se por educação ambiental os processos por meio dos quais o indivíduo e a coletividade constroem valores sociais, conhecimentos, habilidades, atitudes e competências voltadas para a conservação do meio ambiente, bem de uso comum do povo, essencial à sadia qualidade de vida e sua sustentabilidade.”
Empreendimentos licenciados pelo IBAMA devem observar a Instrução Normativa IABAMA 2/2012 que estabelece as bases técnicas para programas de educação ambiental apresentados como medidas mitigadoras ou compensatórias, em cumprimento às condicionantes das licenças ambientais emitidas por este órgão, sendo estruturada em dois componentes:
– Componente I: Programa de Educação Ambiental – PEA, direcionado aos grupos sociais da área de influência da atividade em processo de licenciamento;
– Componente II: Programa de Educação Ambiental dos Trabalhadores – PEAT, direcionado aos trabalhadores envolvidos no empreendimento objeto do licenciamento.
Os programa deve proporcionar condições para produção e aquisição de conhecimentos e habilidades e contribuir para o desenvolvimento de atitudes visando à participação individual e coletiva na gestão do uso sustentável e na conservação dos recursos ambientais, bem como, na concepção e aplicação de decisões que afetam a qualidade ambiental.
A Omnia possui especialistas aptos a auxiliar as empresas no desenvolvimento deste programa.
PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos
A NR1 estabelece que a organização deve implementar, por estabelecimento, o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais – GRO, documentado através de um PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos.
O PGR é formado por dois documentos básicos que a empresa deve elaborar:
– Inventário de Riscos; e
– Plano de ação.
Conte com consultores experientes nesse assunto, a Omnia está pronta para auxiliar sua empresa nos seguintes serviço:
– levantamento do inventário de riscos;
– no plano de ações;
– na adaptação do levantamento de perigos e riscos para atender ao inventário de riscos;
– na elaboração completa de PGR com documento base;
– na elaboração de Plano de Auxílio a Emergência que é requisito do PGR;
– em auditoria do PGR;
– entre outros serviços relacionados a segurança ocupacional.
Consultoria Especializada em PcD
A diversidade e inclusão nas empresas pode representar um grande diferencial competitivo, pois eleva o capital humano da organização, proporcionando um enriquecimento de repertório para os colaboradores, além de causar um impacto positivo para a imagem da empresa.
Temos profissionais capacitados para auxiliar as empresas na inclusão da pessoa com deficiência em seu quadro de colaboradores. A Omnia pode auxiliar desde o momento da contratação, até a hora do desligamento. Temos consultores que podem atuar com treinamento e sensibilização de gestores e equipes, assim como a análise de acessibilidade para verificar as condições fisicas da empresa, afim de torná-la um ambiente inclusivo.
Como saber se seus fornecedores ou terceirizados cumprem a lei?
Garantir que parceiros e fornecedores cumprem com a legislação também é responsabilidade da sua empresa, pois pode impactar diretamente nos seus negócios.
Conheça nosso serviço de Gestão de Fornecedores.
Nossos consultores são capacitados para identificar as legislações aplicáveis aos fornecedores, que indicam quais documentações você precisa exigir, além de realizarem auditorias presenciais para avaliar a conduta legal dos prestadores de serviços.