Iniciativa busca valorizar empresas e órgãos públicos no combate à discriminação e no incentivo à capacitação

Foi lançado no Rio Grande do Sul o Selo Empresa Parceira da Diversidade Sexual e de Gênero, instituído pelo Decreto nº 57.089/2023. A iniciativa tem como objetivo reconhecer empresas e órgãos públicos que promovem a diversidade sexual e de gênero no ambiente de trabalho, valorizando práticas inclusivas e de combate à discriminação.

Para a concessão do selo, serão avaliados critérios como:

• Empregabilidade e oportunidades para a comunidade LGBTI+;

• Assistência médica, psicológica e social aos colaboradores;

• Ações de combate à discriminação no ambiente de trabalho;

• Incentivo à capacitação e desenvolvimento profissional.

Durante o lançamento, foram destacados dados que evidenciam os desafios enfrentados pela comunidade LGBTI+ no mercado de trabalho. Pesquisas apontam que a taxa de desemprego nesse público é de 20%, contra 12% da média geral, enquanto aproximadamente 90% das pessoas trans estão em subemprego ou na prostituição. O selo busca contribuir para a redução dessas desigualdades por meio da valorização da diversidade organizacional.

As inscrições estarão abertas de 11 de setembro a 12 de outubro de 2025, pelo site da Secretaria de Trabalho e Desenvolvimento Profissional (STDP). A seleção será conduzida por uma comissão composta por representantes da STDP, da Secretaria de Justiça, Cidadania e Direitos Humanos (SJCDH) e do Conselho Estadual de Promoção dos Direitos LGBTI+. O selo terá validade de um ano.

Edital e inscrições: trabalho.rs.gov.br/selo-diversidade

A Omnia apoia empresas na gestão de requisitos legais e programas de conformidade socioambiental, incluindo políticas de inclusão e diversidade no ambiente de trabalho. Nossa equipe auxilia na adequação às normas vigentes e na implementação de práticas que fortalecem a cultura organizacional e a responsabilidade social.

Fonte: STDP/SJCDH. Governo do Estado lança selo para reconhecer ações de diversidade sexual e de gênero no ambiente de trabalho. Acesso em 11 de setembro de 2025.